Более 50 юристов из Российской Федерации и Украины ожидают Ваш вопрос в режиме он-лайн!
Индивидуальный подход
Гарантия качества
Конфиденциальность
Достойный уровень
Сложность правовых проблем, которые решает специалист в области права, предостовляя услугу "вселение в жилое помещение в Москве", многоплановость правовой деятельности, её неординарный характер предусматривает наявность специфического творческого мышления у сотрудников этой сферы. Профессиональное мышление юриста должно базироваться на исключительно глубокой нормативно-правовой культуре, которая выражается в крепкой убежденности в незыблемость, органическом единстве буквы и духа закона, вере в конечную непереборность идей права и Верховенства Права. Мышление адвоката включает в себя такие важные составляющие элементы, как универсализм и эрудированность. Профессионалом с большой буквы может стать только юрист с высоким уровнем интеллекта, устойчивыми морально-психологическими качествами.
Юрист-специалиста отличают от других людей глубокие знания законодательства, которые условно можно разбить на следующие виды :
а} фундаментальные, которые дают понимание внутренних закономерностей державы и права, вмещают в себе все важные правовые понятия и категории,
б} специализированные - более конкретные правовые знания, которые используются для нужд различных видов правовой работы : составление юридических документов выполнение необходимых действий и операций, применения определенных средств и четкой методики в ходе решения правозащитных дел.
Таким образом, правозащитник - это специалист, который имеет основательные и специальные юридические знания, глубоко убежден в исключительном предназначении законности и законности для человеческого общества, профессионально пользуется юридическим инструментарием при принятии решений юридических проблем во имя защиты прав и законных интересов граждан. Для общей характеристики профессии адвокати необходимо определить ряд признаков, которые дают возможность четко осветить то особенное, что выделяет эту профессию от других профессий. Выше мы уже отмечали, что юридическая деятельность в своем большинстве по своим особым признакам соответствует требованиям организационно-управленческой, творческого труда.
Таким образом, юридическую профессию принято характеризовать следующими факторами.
Массовость. Юридическую работу осуществляют на сегодня тысячи уполномоченных на то профессионалов - прокуроры, адвокаты, судьи, следователи..., которые выполняют значительное количество юридических действий, решают каждый день сотни правовых дел. Это не просто большущая армия юристов, это отдельная сфера социальной деятельности, в которой решаются очень важные вопросы, удовлетворяются потребности. Всеобъемлющий характер и важность этой профессии для общества предполагают наличие значительного количества должностей в рамках правовой профессии. Это в свою очередь создает широкие возможности для того чтобы реализовать способностей и творческого потенциала.
Элитность юридической профессии. С другой точки зрения, правовую работу выполняют не все желающие, а лишь определенные лица, обладающие соответствующими знаниями и практическими навыками. Учитывая недостаточное количество в нашей стране квалифицированных специалистов- адвокатов, ежедневно растущую роль права и правовой процедуры, учитывая престиж юридической работы и юридического обучения, можно утверждать о избранном характере правовой профессии.
Особая ответственность юридической профессии. От совета или непосредственного принятия решения правоведа в большинстве своем зависит спокойное будущее человека, благосостояние семьи, ее душевное состояние, развитие государства. При этом, ошибки в работе правозащитника - это реальная угроза общественным интересам, которые оберегаются правом. За свои ошибки каждый правовед несет личную ответственность. Однако необходимо сделать акцент на ответственности положительной, которая заключается в осознанном, сознательном отношении к своей работе, что обеспечивает ее качество.
Конфликтность. Правовая деятельность очень часто происходит линии противоположных интересов в условиях противодействия или открытой борьбы: обвиняемый-потерпевший и т.п. Наявность таких противоречий в профессиональной деятельности правовиков оговорено противоположностью индивидуальных потребностей и интересов. Поэтому в своем большинстве юридическая деятельность основана на основе компромисса с обществом.
Интеллектуальная привлекательность юридической профессии. Всякая квалифицированная деятельность требует от своего исполнителя наявности определенного уровня интеллекта: чувств и профессионального этикета. Однако, по работе правозащитника, необходимо сказать, что это чаще всего интеллектуальная работа. В ходе решения судебного дела юристу приходится применять общие требования правовой нормы к индивидуальной жизненной ситуации путем принятия необходимого решения. Это предусматривает необходимость умения предусмотреть дальнейшего развития событий, оказывая услугу "вселение в жилое помещение в Москве", моделирование возможных ситуаций, расчитывание средств для их предупреждения, что свидетельствует об мозговой деятельности юридической работы. При этом, следует подчеркнуть, что некоторые правовые действия в профессиональной деятельности юриста требуют от него не только высокого интеллекта, но и хорошей подготовки.
Коллективность труда. Наряду с принципами индивидуальности, индивидуальной ответственности, процессуальной независимости работа юристов во многом носит коллективный характер. Значительное количество решений принимаются не от имени конкретного исполнителя, а от имени органа державы или всего государства, что говорит про коллективность его выработки, обеспечения реализации. К примеру, заключение суда формируется на результатах колективной работы почти всех участников процесса прокуратура. Необходимо будет сказать и о системном единстве юридических организаций в целом, которые могут выполнять законные функции только в непосредственном контакте и взаимодействии.
вселение в жилое помещение в Москве , автор — Консультации юриста
Рейтинг статьи: 99% из 100 возможных. Голосов всего: 30. Отзывов пользователей: 15.
Индивидуальный подход
