Более 50 юристов из Российской Федерации и Украины ожидают Ваш вопрос в режиме он-лайн!
Индивидуальный подход
Гарантия качества
Конфиденциальность
Достойный уровень
Вся сложность юридических проблем, которые решает юрист, предостовляя услугу "признание бездействия органов местного самоуправления в Москве", многоплановость юридической деятельности, её неординарный характер предопределяет наличие профессионально-правового мышления у работников этой сферы. Профессиональное мышление юриста должно базироваться на исключительно глубокой нормативной культуре, которая выражается в крепкой уверенности в незыблемость, органическом единении буквы и духа закона, вере в конечную непереборность идей права и справедливости. Профессиональное мышление правозащитника включает в себя такие важные составляющие элементы, как универсализм и эрудированность. Настоящим профессионалом может стать только человек с высоким уровнем интеллекта, устойчивыми психологическими качествами.
Юриста-профессионала отличают от других людей глубокие знания законов, которые условно можно разделить на следующие виды :
а} фундаментальные, дающие понимание внутренних закономерностей государства и права, охватывают все главные юридические понятия и категории,
б} специализированные - более конкретные юридические знания, которые используются для нужд различных видов правовой работы : составление правовых документов выполнение необходимых действий и операций, использование определенных средств и определенной методики в процессе решения правозащитных дел.
Таким образом, частный адвокат - это специалист, имеющий имеет фундаментальные и специальные юридические знания, глубоко убежден в исключительном назначении законности и законности для человеческого общества, квалифицировано пользуется юридическим инструментарием при принятии решений юридических проблем во имя защиты прав и законных интересов каждого члена общества. Для общей характеристики профессии юриста необходимо выделить ряд черт, которые дают возможность осветить то особенное, что отличает ее от других уже известных. Выше мы уже отмечали, что правовая работа в своем большинстве по своим признакам соответствует требованиям организационно-управленческой, творческого труда.
При этом, юридическую профессию характеризуют следующими факторами.
Массовость юридической профессии. Юридическую деятельность осуществляют на сегодня тысячи уполномоченных на то юристов - прокуроры, адвокаты, судьи, следователи..., которые выполняют множество правовых действий, решают ежедневно десятки юридических дел. Это не просто большущая армия правозащитников, это отдельная часть социальной деятельности, где решаются очень важные интересы, удовлетворяются различные потребности. Широкий характер и важность этой профессии для общества предусматривают наявность большого количества должностей в рамках правовой профессии. Это в свою очередь создает огромные возможности для реализации своих способностей и творческого потенциала многих субъектов.
Элитность юридической профессии. Во-вторых, юридическую работу выполняют не все желающие, а лишь уполномоченные люди, обладающие соответствующими умениями и практическими навыками. Обращая внимание на малое количество в нашей стране квалифицированных специалистов- юристов, постоянно растущую роль законности и юридической процедуры, учитывая престиж правовой работы и юридического обучения, можно утверждать о избранном характере юридической профессии.
Ответственность юридической профессии. От совета или непосредственного принятия решения юриста в большинстве своем зависит уверенное будущее человека, благополучие семьи, ее душевное положение, развитие общества. При этом, ошибки в работе правозащитника - это реальная угроза общим интересам, которые оберегаются законом. За свои ошибки каждый правозащитник несет определенную ответственность. Однако следует сделать акцент на ответственности положительной, которая заключается в осознанном, определенном отношении к своей работе, что обеспечивает ее качество.
Конфликтность. Правовая деятельность чаще всего происходит на стыке противоположных интересов в открытой борьбы: обвиняемый-потерпевший и т.п. Наявность подобных противоречий в профессиональной сфере адвокатов обусловлено противоположностью личных потребностей и интересов. Поэтому в большинстве случаев правовая деятельность осуществляется на основе компромисса с обществом.
Интеллектуальная привлекательность. Всякая квалифицированная работа требует от своего исполнителя наявности определенного уровня интеллекта: оценочных критериев. Однако, по работе юриста, следует подчеркнуть, что это в большинстве случаев интеллектуальная работа. В ходе решения юридического дела адвокату приходится применять общие требования правовой нормы к индивидуальной человеческой ситуации путем принятия необходимого решения. Это предусматривает необходимость прогнозирования дальнейшего развития событий, например услугу "признание бездействия органов местного самоуправления в Москве", моделирование возможных ситуаций, расчитывание средств для их предупреждения, что говорит об интеллектуальной напряженности правозащитной работы. При этом, следует отметить, что некоторые юридически значимые действия в профессиональной деятельности юриста требуют от него не только высокого интеллекта, но и хорошей физической подготовки.
Коллективность труда. Наряду с принципами индивидуальности, индивидуальной ответственности, процессуальной независимости работа правозащитников в большинстве своем носит не личностный характер. Значительное количество решений принимаются не от имени того или иного исполнителя, а от имени органа державы или всего государства, что указывает на коллективность его появления, обеспечения реализации. К примеру, заключение суда формируется на результатах колективной работы почти всех участников процесса следствие. Следует сказать и о системном единстве юридических организаций в общем, которые могут выполнять свои функции только в непосредственном контакте и взаимодействии.
признание бездействия органов местного самоуправления в Москве , автор — Консультации юриста
Рейтинг статьи: 99% из 100 возможных. Голосов всего: 40. Отзывов пользователей: 14.
Индивидуальный подход
