Более 50 юристов из Российской Федерации и Украины ожидают Ваш вопрос в режиме он-лайн!
Индивидуальный подход
Гарантия качества
Конфиденциальность
Достойный уровень
Сложность правовой проблематики, которые решает юрист, оказывая услугу "консультации по вопросам применения налогового законодательства в Москве", многоплановость правовой деятельности, её неординарный характер предопределяет наличие профессионально-правового творческого мышления у сотрудников этой сферы. Мышление правоведа должно базироваться на исключительно высокой нормативной культуре, которая выражается в твердой уверенности в незыблемость, органическом единстве буквы и духа закона, вере в конечную непереборность идей права и Верховенства Права. Мышление адвоката включает в себя такие особенно важные составляющие элементы, как универсализм и эрудированность. Настоящим профессионалом может стать только адвокат с высоким интеллектом, непоколебимыми морально-психологическими качествами.
Юриста-профессионала отличают от других людей глубочайшие знания права, которые условно можно разделить на следующие виды :
а} фундаментальные, дающие понимание внутренних закономерностей державы и права, охватывают все основные юридические понятия и категории,
б} специализированные - более конкретные юридические знания, которые используются для нужд различных видов правовой работы : оформление и составление юридических документов выполнение необходимых действий и операций, применения определенных средств и четкой методики в ходе решения правозащитных дел.
Таким образом, профессионал - это специалист, который имеет фундаментальные и специальные правовые знания, глубоко уверен в особенном назначении права и права для общества, квалифицировано пользуется юридическим инструментарием при решении правовых вопросов во имя защиты прав и законных интересов граждан. Для общей характеристики профессии адвокати нужно выделить ряд признаков, которые дают возможность четко осветить то особенное, что выделяет эту профессию от других профессий. Ранее мы уже подчеркивали, что правовая работа в своем большинстве по своим особым признакам отвечает требованиям управленческо-организационной, творческого труда.
При этом, юридическую профессию характеризуют следующими факторами.
Массовость юридической профессии. Правовую работу осуществляют на сегодня множество уполномоченных на то профессионалов например: прокуроры, адвокаты, судьи, следователи..., которые выполняют значительное количество правовых действий, решают каждый день десятки и сотни тысяч правовых дел. Это не просто огромная армия юристов, это отдельная сфера социальной деятельности, где решаются жизненно важные вопросы, удовлетворяются различные потребности. Всеобъемлющий характер и важность этой профессии для государства предполагают наличие значительного количества должностей в рамках правовой профессии. Это в свою очередь создает широкие возможности для того чтобы реализовать способностей и творческого потенциала многих субъектов.
Элитность. С другой точки зрения, юридическую работу могут выполнять не все желающие, а лишь особые лица, имеющие должными знаниями и навыками. Учитывая недостаточное количество в нашей стране высококвалифицированных специалистов- юристов, постоянно растущую роль законности и юридической процедуры, учитывая престиж юридической работы и правового обучения, можно утверждать о избранном характере юридической профессии.
Особая ответственность юридической профессии. От совета или непосредственного принятия решения правозащитника в большинстве своем зависит уверенное будущее человека, благополучие семьи, ее имущественное состояние, развитие общества. При этом, неопределенность в работе юриста - это реальная угроза общественным интересам, которые охраняются правом. За свою неуверенность каждый правозащитник несет определенную ответственность. Однако следует остановиться на ответственности положительной, которая заключается в осознанном, определенном отношении к своей должности, что обеспечивает ее высокое качество.
Конфликтность. Правовая деятельность очень часто происходит на стыке противоположных интересов в открытой борьбы: истец - ответчик и т.п. Наличие подобных противоречий в профессиональной сфере правовиков оговорено противоположностью личных нужд и интересов. Поэтому в большинстве случаев правовая деятельность осуществляется на основе компромисса с обществом.
Интеллектуальная привлекательность. Всякая профессиональная работа требует от своего специалиста наличия того или иного уровня интеллекта: оценочных критериев. Хотя, по работе юриста, необходимо сказать, что это в большинстве случаев интеллектуальная работа. В ходе решения юридического дела адвокату приходится задействовать общие требования правовой нормы к конкретной человеческой ситуации путем принятия соответствующего решения. Это предполагает необходимость умения предусмотреть дальшее развития событий, предостовляя услугу "консультации по вопросам применения налогового законодательства в Москве", моделирование ситуаций которые могут произойти, расчитывание средств для их предупреждения, что говорит об мозговой деятельности правозащитной работы. При этом, необходимо подчеркнуть, что некоторые правовые действия в профессиональной деятельности юриста требуют от него не только интеллекта, но и хорошей физической подготовки.
Коллективность труда. Наряду с принципами самостоятельности, индивидуальной ответственности, процессуальной независимости работа юристов в большинстве своем носит коллективный характер. Значительное количество решений принимаются не от имени того или иного исполнителя, а от имени органа государства или всего государства, что указывает на коллективность его выработки, обеспечения реализации. К примеру, решение судебной инстанции формируется на результатах коллективного труда многих участников процесса свидетели. Следует сказать и о системном единении правовых организаций в общем, которые могут исполнять свои функции только в тесном контакте и взаимодействии.
консультации по вопросам применения налогового законодательства в Москве , автор — Консультации юриста
Рейтинг статьи: 96% из 100 возможных. Голосов всего: 39. Отзывов пользователей: 12.
Индивидуальный подход
